Foire aux questions

Comment pouvons-nous vous aider ?

Chaque jour, nous recevons de nombreuses questions sur Working Adventures, sur le processus de candidature, le déménagement vers une nouvelle destination et sur la vie et le travail à l’étranger. C’est pourquoi nous avons préparé une FAQ avec différentes catégories. Cliquez sur la catégorie qui vous intéresse pour en savoir plus. Vous ne trouvez pas la réponse à votre question dans cette liste ? N’hésitez pas à nous contacter en envoyant un e-mail à french@workingadventures.com ou en appelant +33 1 84 80 01 43.

WorkingAdventures et le processus de candidature

Working Adventures est une agence de recrutement internationale qui a été fondée à Amsterdam en 2018. Nous vous aidons à trouver un emploi passionnant et nous aidons les entreprises à trouver des candidats géniaux (comme vous !). L’équipe de Working Adventures est répartie dans plusieurs pays et aide les demandeurs d’emploi aventureux à trouver le job de leurs rêves à l’étranger. Grâce aux expériences que nous avons acquises au cours de nos propres aventures, nous pouvons vous conseiller sur des sujets tels que la construction d’une carrière à l’étranger, la vie et les voyages à l’étranger, que ce soit en Irlande, en France, en Belgique, en Bulgarie, en Grèce ou à Malte. Et si vous avez besoin de conseils pour trouver les meilleurs bars ou boîtes d’Europe, vous pouvez bien sur aussi nous contacter !

Les candidats peuvent postuler gratuitement à des offres d’emploi et bénéficier de nos services et de notre assistance tout au long du processus de candidature (et même après). L’équipe de Working Adventures est là pour vous guider et vous aider pendant le processus de candidature, votre déménagement à l’étranger et vos premiers jours de travail chez votre nouvel employeur à l’étranger. Qu’il s’agisse de questions sur l’offre d’emploi, l’employeur et le pays concerné, le logement ou des questions sur l’administration et votre enregistrement dans votre nouveau pays. Vous pouvez toujours nous contacter et nous essaierons de vous aider du mieux possible. Et tout cela gratuitement !
Vous avez trouvé l’emploi de vos rêves parmi nos offres d’emploi ? Alors postulez en cliquant sur le bouton rouge à côté du poste vacant, en remplissant le formulaire et en joignant votre CV. Nous vous contacterons alors afin de vous fournir de plus amples informations sur le poste vacant et d’apprendre à mieux vous connaître. Après cet entretien téléphonique, nous déterminerons avec vous si vous êtes un candidat approprié pour le poste vacant. Si oui, nous transmettrons vos coordonnées à notre client à l’étranger. En fonction du poste vacant pour lequel vous avez postulé, un entretien avec un recruteur de l’entreprise et/ou un test en ligne seront programmés. Lorsque vous recevrez les résultats de l’entretien et/ou du test, vous pourrez organiser une fête d’adieu, faire vos valises et prendre l’avion pour commencer votre nouvelle vie !

Nous travaillons avec certaines des plus grandes multinationales d’Europe, situées dans des endroits magnifiques. Par exemple, que diriez-vous de travailler pour l’un des plus grands acteurs de l’industrie technique situé à côté de la plage au Portugal ? De vous lancer dans un projet intéressant et fun pour de grandes marques telles que TikTok, Google ou Netflix ? Ou que diriez-vous d’une carrière dans l’industrie hôtelière dans une belle ville irlandaise ? N’hésitez pas et postulez dès maintenant pour l’emploi de vos rêves auprès d’un de nos employeurs à l’étranger. Nous nous efforçons de travailler avec des entreprises qui offrent un environnement de travail agréable, de bonnes conditions d’emploi et un excellent travail en équipe.

Nous aidons nos clients à trouver des candidats capables de parler une certaine langue. Vous effectuez donc votre travail quotidien dans votre langue maternelle. Par contre, vous vous retrouvez généralement dans une équipe internationale où vous parlez anglais avec vos collègues, et il est également possible que vous receviez votre introduction et votre formation en anglais. Il est donc important que vous puissiez communiquer à la fois en anglais et dans votre langue maternelle.

Votre nouveau job à l'étranger

Après avoir postulé pour l’emploi de vos rêves sur Working Adventures, l’un de nos recruteurs vous contactera pour faire plus ample connaissance, discuter du poste vacant et répondre à vos questions. Lors de cet entretien, nous vous en dirons également plus sur l’employeur pour lequel vous travaillerez et sur le projet sur lequel vous travaillerez.
Vous avez trouvé l’emploi de vos rêves sur Working Adventures et vous aimeriez savoir si vous pouvez évoluer au sein de cette entreprise à l’étranger? De nombreux postes vacants offrent diverses possibilités de carrière intéressantes. Nous pouvons discuter de ces opportunités avec vous lors de votre entretien et voir avec vous quels sont vos objectifs pour l’avenir.
Au cours des premières semaines, vous apprendrez à connaître tous vos nouveaux collègues, l’entreprise et les différents logiciels dont vous aurez besoin dans votre travail quotidien. Normalement, cette formation dure entre 1 et 4 semaines. Vous travaillez à domicile ? Dans ce cas, vous pouvez suivre cette formation en ligne.
Non, sur notre site, vous trouverez à la fois des postes vacants pour lesquels aucun diplôme ou aucune expérience n’est requis et des postes vacants pour lesquels un certain niveau d’étude et d’expérience est nécessaire. En bref, il existe un poste adapté à chacun ! N’oubliez donc pas de consulter notre site régulièrement, car nous y publions chaque jour de nouvelles offres d’emploi sympas !
Vous adorez votre nouvel employeur et vous êtes tombé amoureux du pays ou de la ville où vous avez déménagé ? Et votre employeur est satisfait de vous ? Dans ce cas, votre contrat peut toujours être prolongé. Vous pouvez continuer à travailler sur le même projet, mais il est également possible de commencer à travailler sur un autre projet intéressant avec le même employeur.

Votre déménagement

Nombre de nos clients proposent un forfait de déménagement. Il s’agit d’un service de l’entreprise qui facilite au maximum votre déménagement à l’étranger. Parfois, le vol vers votre nouvelle destination est inclus. Votre nouvel employeur se charge alors de réserver les billets d’avion pour vous. Parfois, vous devez réserver vos propres billets d’avion et les frais sont alors remboursés par l’entreprise. Consultez l’offre d’emploi spécifique ou parlez à l’un de nos recruteurs pour plus d’infos.
Certains de nos employeurs proposent également un service d’accueil à l’aéroport dans le cadre de leur forfait de déménagement. Vous serez alors pris en charge à l’aéroport et conduit à un hôtel ou à votre logement.
L’assurance voyage est principalement destinée à couvrir les frais d’un court séjour à l’étranger. Une assurance voyage ordinaire ne suffira que pour votre voyage vers l’étranger et les déplacements que vous ferez pendant votre séjour dans le pays. Il existe plusieurs compagnies d’assurance qui proposent des offres spécialement destinées aux expatriés. Il est bon de faire quelques recherches sur l’assurance maladie internationale et l’assurance voyage. Il est particulièrement intéressant de souscrire à une assurance maladie internationale pour couvrir la période allant de votre déménagement à votre enregistrement dans votre nouveau pays. Certains employeurs prennent en charge votre assurance maladie, il est donc judicieux d’en discuter avec votre recruteur.
Oui, il est important d’avoir un capital de départ. Vous ne serez payé qu’après votre premier mois de travail et il est utile d’avoir assez d’argent pour payer les frais que vous engagez à l’étranger pendant le premier mois. Vous devez prendre en compte les frais de voyage, les premiers frais de location, les frais de transport public, le mobilier et la nourriture. Il est également bon d’avoir un peu d’économies pour les sorties et les activités avec vos nouveaux collègues/amis ! Toutefois, le montant du capital de départ dont vous aurez besoin dépend de votre nouvelle destination et éventuellement du forfait de déménagement.
Lorsque vous choisissez de chercher votre propre logement, il est généralement possible d’emmener vos animaux de compagnie avec vous. Vérifiez à l’avance si les animaux domestiques sont autorisés dans votre nouveau logement et quelles sont les règles applicables à l’introduction d’animaux dans le pays concerné. Allez-vous d’abord séjourner dans un hôtel temporaire ? Dans ce cas, les animaux de compagnie peuvent généralement aussi être pris en compte. Toutefois, il n’est pas toujours possible d’amener des animaux de compagnie si vous choisissez de séjourner dans une coloc. Vérifiez également bien à l’avance si l’endroit où vous allez vivre est adapté aux animaux. Et réfléchissez aussi par vous-même si vous pouvez combiner la prise en charge d’un animal de compagnie avec votre nouvel emploi. Après tout, vous voulez que votre animal se sente parfaitement heureux dans son nouveau pays !

Vivre à l'étranger

Un certain nombre de nos employeurs offrent un séjour (temporaire) dans un logement dans le cadre de leur forfait de déménagement. Il y a aussi des employeurs qui vous offrent un séjour temporaire dans un hôtel, afin que vous puissiez tranquillement chercher votre propre logement. Parfois, on vous attribuera également un compagnon de relocalisation qui vous aidera à trouver un logement permanent. Ce n’est pas le cas ? Alors vous devez chercher un logement à l’avance. Avez-vous besoin d’aide ? N’hésitez pas à nous contacter pour obtenir des suggestions et des conseils. Par exemple, nous pouvons vous recommander un certain nombre de quartiers agréables et sympas dans votre nouvelle ville.
Si votre employeur ne vous offre pas de logement dans le cadre du forfait de déménagement, il est important que vous cherchiez votre propre appart. Un bon conseil est de rejoindre les groupes Facebook locaux d’expatriés. Vous pouvez demander à ces expatriés dans votre nouveau pays des conseils pour savoir où commencer à chercher. Et bien sûr, c’est aussi un bon moyen de vous faire de nouveaux amis (internationaux) dans votre nouvelle ville ! En outre, vous pouvez toujours demander à votre employeur et à vos collègues des conseils pour trouver un logement approprié. Nous pouvons également vous fournir des informations sur la recherche d’un logement à l’étranger.
Comme dans votre pays, vous devrez également vous occuper des questions administratives à l’étranger. Nos employeurs vous aideront à vous orienter dans la bureaucratie du pays. En outre, vous pouvez toujours demander de l’aide à vos nouveaux collègues (internationaux). Ils ont déjà dû s’en occuper pour eux-mêmes et savent exactement comment tout fonctionne dans le pays. N’hésitez pas non plus à nous demander de l’aide, nous serons également heureux de vous aider.

L’assurance la plus importante est l’assurance maladie. Veillez à la contracter à l’étranger le plus tôt possible. Vérifiez soigneusement quelle assurance vous convient le mieux. Il est également possible que votre nouvel employeur à l’étranger la prenne en charge. Demandez donc à l’avance ce que votre employeur peut organiser pour vous. Si vous le souhaitez, vous pouvez également souscrire à d’autres assurances telles que l’assurance voyage et l’assurance téléphone.

Vous allez vivre et travailler à l’étranger pendant une longue période ? Dans ce cas, vous devez vous inscrire auprès de la municipalité où vous vivez et travaillez. Il existe des règles différentes pour chaque nationalité. Vérifiez donc auprès de votre recruteur quelles sont les règles qui vous concernent. Cependant, vous n’êtes pas toujours obligé de vous désinscrire auprès de votre municipalité avant votre départ, vous pouvez souvent effectuer cette démarche en ligne depuis votre nouveau pays
Nous parlons parfois à des candidats qui ont un peu peur de se sentir seuls à l’étranger. En particulier, si vous commencez un job en télétravail, ça peut vous traverser l’esprit. On peut vous rassurer sur ce point la! Très souvent, vous serez ajouté au groupe de chat et au groupe WhatsApp de votre nouvelle équipe. Ces groupes sont alors utilisés, par exemple, pour organiser des afterworks, ou même des events sympas pour toute l’équipe. Alors n’ayez pas peur, vous rencontrerez forcément des nouvelles personnes sympas et super cool au cours de cette expérience inoubliable !

Votre salaire et votre contrat de travail à l'étranger

Si vous êtes embauché pour l’emploi de vos rêves à l’étranger, vous recevrez un contrat de travail avec votre nouvel employeur à l’étranger. Working Adventures vous met en contact avec votre employeur et vous êtes donc employé par votre employeur à l’étranger et non par Working Adventures.
Chaque poste offre une durée de contrat différente. Consultez l’offre d’emploi ou contactez votre recruteur pour plus d’infos
Tous les postes vacants sur le site de Working Adventures offrent un salaire compétitif ou supérieur au salaire local. Cela signifie que votre salaire est conforme aux salaires pratiqués dans ce pays pour des postes équivalents. Sur le site de Working Adventures, vous trouverez des offres d’emploi en Europe du Sud ou de l’Est, où le coût de la vie est moins élevé que dans votre pays d’origine. Votre salaire a donc plus de valeur dans votre nouveau pays, ce qui vous laisse assez d’argent pour sortir!
Sur les offres d’emploi sur le site de Working Adventures, vous pouvez voir une indication du salaire mensuel brut. Parfois, le salaire net est également indiqué entre parenthèses. Cependant, le salaire net varie d’un pays à l’autre et d’un employeur à l’autre, en fonction de votre situation personnelle et le taux d’imposition du pays. Nos recruteurs peuvent vous donner une estimation de votre salaire net.

Lorsque vous partez vivre à l’étranger pour la première fois, il est bon de savoir à l’avance à quel type de coûts vous pouvez vous attendre. Outre le loyer (qui est presque toujours moins cher à l’étranger que dans votre pays d’origine), vous devez également tenir compte des frais d’électricité, d’eau, de gaz et d’internet. Viennent ensuite, par exemple, les coûts des transports publics, des vêtements, de l’abonnement à un club de sport, de l’assurance maladie et des sorties au restaurant, au cinéma et les voyages. Vous voulez savoir exactement combien vous dépensez à l’étranger pour les choses mentionnées ci-dessus ? Alors consultez le site www.numbeo.com. Vous y trouverez un aperçu du coût de la vie dans différents pays et villes.